华南理工大学网络教育人力资源管理专业有哪些课程

网络教育是是利用现代多媒体和网络进行教学的一种学习形式，即学生不用到学校上课，通过电脑上学习和做作业，随时随地度可以学习。最重要一点是容易毕业，有上课就有平时分，毕业是平时分加考试分就可毕业。

人力资源管理培养目标：培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

其华南理工大学网络教育人力资源管理专业课程包括：劳动社会性，组织行为学，社会保障学，现代公司管理，现代企业人力资源管理概论，人力资源统计学，现代人员测评，人事管理学，工作岗位研究管理与应用，毕业论文。选修课有：英语（二），宏观劳动力配置，国际劳务合作和海外就业劳动争议处理概论。

招生对象不受年龄和先前学历限制，为广大已步入社会的群众提供了学历提升的机会。

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